韩山师范学院是一所办学历史悠久、文化积淀深厚、办学特色鲜明的广东省属公办本科师范院校,坐落于国家历史文化名城潮州市。校园依山傍水,风景秀丽,环境优美,设施齐全,是教书治学的理想园地。根据学校事业发展需要,向海内外公开招聘高层次英才,现将相关事项公告如下:
一、招聘岗位及引进待遇
(一)学科带头人、学术带头人等各类人才
岗位名称及要求 |
需求专业 |
所属学院 |
联系方式及人员 |
引进待遇(税前) |
教学
科研岗
要求:
博士正高
博士副高
博士
|
教育学、心理学、教育技术学、计算机应用技术 |
教育
科学
学院 |
0768-2318312
邱老师
hs_jyx@hstc.edu.cn |
博士正高:60-100
万元;
博士副高:40-60万元;
博 士:30-40万元 |
工学、理学、材料学、热能工程、检测技术与自动化装置 |
材料科学与工程学院 |
0768-6305234
黄老师
hs_clkxgc@hstc.edu.cn |
生物学、生态学、
食品科学与工程0 |
食品工程与生物科技学院 |
0768-2317422
刘老师
hs_swx@hstc.edu.cn |
电气工程、信息与通信工程、
材料科学与工程、物理学、控制科学与工程、信息与通信工程、
机械工程、控制科学与工程 |
物理与电子工程学院 |
0768-2317759
叶老师
hs_wlx@hstc.edu.cn |
企业管理、计算机科学与技术、
控制科学与工程、软件工程、
管理科学与工程、教育技术学 |
计算机与信息工程
学院 |
0768-2316212
黄老师
hs_jsj@hstc.edu.cn |
教学
科研岗
要求:
博士正高
博士副高
博士
|
图书馆学、情报学、档案学 |
历史文化学院 |
0768-2316297
陆老师
lswhxy@hstc.edu.cn |
博士正高:60-100
万元;
博士副高:40-60万元;
博 士:30-40万元 |
环境科学与工程、应用化学、
大气物理学与大气环境、
农业生物环境与能源工程、
地球化学、高分子化学与物理、
化工过程机械、课程与教学论、化学工程与技术、材料科学与工程、水文学及水资源 |
化学与环境工程学院 |
0768-2318515
唐老师
hs_hxx@hstc.edu.cn |
人力资源管理、管理学、金融学、理论经济学、审计学、会计学 |
经济与管理
学院 |
0768-6305011
石老师
ty_xgb@hstc.edu.cn |
马克思主义理论、
思想政治教育、伦理学、
中国党史、中国近现代史 |
马克思主义
学院 |
0768-2525743
周老师
hs_szb@hstc.edu.cn |
艺术学、设计艺术学 |
美术与设计
学院 |
0768—2526493
刘老师
hs_msx@hstc.edu.cn |
数学、统计学、
课程与教学论(数学) |
数学与统计
学院 |
0768-2319883
黄老师
hs_sxtj@hstc.edu.cn |
服装设计与工程、
艺术学(陶瓷、雕塑) |
陶瓷与非物质文化遗产传承学院 |
0768-6305190
刘老师
hs_tfxy@hstc.edu. |
体育教育训练学(羽毛球、
乒乓球、篮球、足球)、
运动人体科学、民族传统体育学 |
体育
学院 |
0768-2319930
申老师
hs_tyx@hstc.edu.cn |
教学
科研岗
要求:
博士正高
博士副高
博士 |
英语语言文学、日语语言文学、外国语言学及应用语言学 |
外国语学院 |
0768-2525597
卢老师
hs_wyx@hstc.edu.cn |
博士正高:60-100
万元;
博士副高:40-60万元;
博 士:30-40万元 |
音乐学(声乐、潮乐) |
音乐
学院 |
0768-2523024
吴老师
yyxb@hstc.edu.cn |
环境与资源保护、
法学理论(立法学)、社会工作 |
政法
学院 |
0768-2522297
杨老师
hs_zfx@hstc.edu.cn |
汉语言文字学、新闻学、
广播电视艺术学(影视传媒方向)、电影学(影视传媒方向)、
传播学(网络新媒体方向)、
课程与教学论、汉语国际教育 |
文学与新闻传播学院 |
0768-2318529
林老师
hs_zwx@hstc.edu.cn |
食品科学与工程、自然地理学、英语语言文学、人文地理学、
营养与食品卫生学、旅游管理 |
烹饪与酒店管理学院 |
0768-2318671
李老师
hs_lyglx@hstc.edu.cn |
说明 |
其他具体情况面议 |
(二)特设“韩江学者”岗位
岗位名称 |
专业方向 |
年薪(税前) |
条件要求 |
韩江学者特聘A岗 |
不限 |
500万元 |
详见韩山师范学院人才引进网页《韩山师范学院“韩江学者”计划实施方案(试行)》的通知
|
韩江学者特聘B岗 |
不限 |
300万元 |
韩江学者特聘C岗 |
不限 |
100万元 |
韩江学者A岗 |
不限 |
70万元 |
韩江学者B岗 |
不限 |
50万元 |
韩江学者C岗 |
不限 |
40万元 |
二、人才条件及业绩要求
(一)基本条件及基础引进费
1、具有博士学位的正高职称者,年龄在50周岁以下,给予60万元基础引进费。
2、具有博士学位的副高职称者,年龄在45周岁以下,给予40万元基础引进费。
3、具有博士学位,年龄在40周岁以下,给予30万元基础引进费。
(二)业绩及追加引进费(追加业绩为档案到校并到校工作的前五年业绩)
1、科研项目业绩
①主持国家自然基金重点项目或国家社科基金重点项目,每项增加引进费20万元;
②主持国家自然科学基金面上项目或国家社科基金一般项目、各单列学科项目、国家艺术基金,每项增加引进费12万元;
③主持国家自然科学基金青年项目或国家社科基金青年项目、西部项目,每项增加引进费8万元;
④主持省部级项目,每项增加引进费5万。
2、科研成果业绩
拟引进人才取得高水平成果:
①理工科类人才以第一作者(通讯作者)身份发表在本学科(专业)国际顶尖杂志或SCI一区、二区、三区收录论文,每篇各增加3万、2万、1万元(共同一作奖励相应等级的50%)。以第一发明人获授权职务发明专利或出版学术著作,每篇(件、部)增加引进费1.5万元;
②文科类人才以独立作者或第一作者发表T类、A类、B类论文,每篇分别增加3万、2万、1万元。出版学术著作,每篇(部)增加1.5万元。
3、科研获奖业绩
①获国家级(政府)奖励一、二、三等奖每项分别增加引进费30万、25万、20万(排名第一、第二、第三分别奖励相应等级的100%、30%、20%)。
②获省部级(政府)奖励一、二、三等奖每项分别增加引进费15万、10万、5万元(排名第一、第二、第三分别奖励相应等级的100%、30%、20%)。
4、教学获奖业绩
①获国家级教学成果奖特等奖、一等奖、二等奖,每项分别增加20万、15万、10万元(排名第一、第二、第三分别奖励相应等级的100%、30%、20%)。
②获省级教学成果奖特等奖、一等奖、二等奖,每项分别增加10万、5万、3万元(排名第一、第二、第三分别奖励相应等级的100%、30%、20%)。
5、人才引进费总额(业绩成果合计奖励)不超规定引进待遇的上限,且与校内科研奖励不能重复领取。人才业绩附加待遇在人才来校后经学校相关程序认定后,一次性给予。
三、人才待遇分配方式
(一)引进人才基础待遇为30万元或40万元的,按安家费5万元,科研启动费5万元,其余金额按购房补助款给予。
(二)引进人才基础待遇为60万元的,按安家费15万元,科研启动费15万元,其余金额按购房补助款给予。
四、年薪(税前,不包括韩江学者)
年薪18-28万(按未享受福利分房政策计,含住房公积金、节日费)。
五、联系方式
联系电话:0768—2522255
联系人: 唐老师 李老师
联系地址:广东省潮州市湘桥区桥东韩山师范学院人事处
邮编:521041
二维码:
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韩山师范学院
2019年4月3日