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江苏理工学院人文社科学院2019年博士招聘计划
2019年6月14日    中国博士招聘网
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一、学校简介
江苏理工学院是省属全日制普通高校,地处被誉为“千载读书地,现代创新城”的国家历史文化名城、长江三角洲重要的现代制造业基地——江苏省常州市。学校创建于1984年,历经常州职业师范学院、常州技术师范学院、江苏技术师范学院等时期,2012年更名为江苏理工学院。学校占地面积近1500亩,建筑面积50万余平方米,开设58个本科专业,在机械工程、环境工程两个领域招收硕士专业学位研究生,形成了以工科为主,多学科协调发展的办学格局。
人文社科学院成立于2005年9月。学院下设中文系、秘书系、旅游管理系、酒店管理系4个系部,成立了赵元任语言文化学院、常州名人研究院、常州历史文化研究所、常州旅游文化研究所、常州旅游文化创意中心、常州旅游产业研究中心等多个研究机构。近年来,学院先后获得江苏省高校“党建工作创新”三等奖、江苏省高校“微党课”视频三等奖,江苏省五四红旗团委、江苏省志愿服务行动组织奖、常州市五四红旗团委、校学生工作先进集体、校考研工作先进集体、校就业工作先进集体等荣誉称号。
二、人文社科学院2019年招聘计划
一级学科
专业、研究方向
联系人
文学
古代汉语或文字学、现代汉语或应用语言学、现当代文学、文学理论、应用文体研究、新闻传播、文化创意
司马院长0519-86953402
管理学
档案管理学、公共事务管理、酒店管理、旅游管理
教育学
语文教学法或语文课程教学论
三、引进人才类型与类别
优秀青年博士
具有博士学位,年龄一般不超过40周岁(具有正高职称可放宽到45周岁),且符合当年博士引进分档的具体条件。
1.A类博士
(1)毕业于海外知名大学,或中科院、社科院、原“985”“211”院校、“双一流高校”或“双一流学科”或学科专业排名全国前三高校。
(2)成果达到当年度《优秀青年博士评价标准与考核指标一览表》要求。
2.B类博士
符合学校学科和专业建设需求,科研能力较强,胜任核心课程的教学任务。成果达到当年度《优秀青年博士评价标准与考核指标一览表》要求。
3.C类博士
符合学校学科和专业建设需求,胜任核心课程的教学任务。成果达到当年度《优秀青年博士评价标准与考核指标一览表》要求。
四、引进人才待遇
人才类型
安家费(万元)
科研启动费(万元)
协议工资(万元)
配偶及子女
自然科学类
人文社科类
中吴菁才
院士
300
面议
协助解决配偶安置及子女入学问题
中吴学者
A
200
≥800
≥160
120
B
160
≥600
≥140
80
中吴特聘教授
A
100
≥500
≥80
60
B
80
100
40
40
C
50
40
15
25
D
标准为1-2万/月;海外人员每年可报销2次往返经济舱机票;学校提供短期公寓住房;提供必要的实验用房和仪器设备。
中吴讲座教授
标准为1万/月;学校提供短期公寓住房;提供必要的实验用房和仪器设备。
学科带头人
100
50
20
 
协助解决配偶安置及子女入学问题
优秀青年博士
A
50
20
10
紧缺A类
直聘副高
酌情安排配偶工作
B
30
15
8
享受副高奖励绩效
 
C
15
10
5
 
创新团队
团队负责人待遇面议
≥300(含实验室建设费)
团队成员(博士及以上)的个人待遇根据其实际水平参照人才引进各层次待遇执行
特殊人才
参照优秀博士待遇一事一议
补充待遇:1.对有海外1年以上学习或工作经历者,增加安家费3-5万元,其中获得海外知名高校博士学位者增加安家费5万元,其他增加安家费3万元。
2.引进人才符合常州市龙城英才相关引才资助的,自行申领,不纳入学校安家费总额。
3.学校为引进人才提供过渡房租金1800元/月,不超过3年。
报名方式
有意应聘者,请下载并填写报名表(见附件),连同个人相关应聘资料,同时投递至学校招聘专用邮箱:tctzp@jsut.edu.cn及学院联系人邮箱:simz@jsut.edu.cn,邮件主题请按照“中国博士招聘网+应聘人文社科学院+学历学位+所学专业+姓名”的格式进行投递,如:“中国博士招聘网+应聘人文社科学院+博士+管理学+李四”。
六、联系方式
学院联系方式
联系人:司马院长
联系电话:0519-86953402
电子邮箱:simz@jsut.edu.cn
学校人事处联系方式
联系人:张老师、杨老师
联系电话:0519-86953102、0519-86953100
电子信箱:tctzp@jsut.edu.cn
地址:江苏省常州市中吴大道1801号。
邮编:213001
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