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江苏城乡建设职业学院2020年高层次人才引进公告
2020年11月10日    中国博士招聘网
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一、学校简介
江苏城乡建设职业学院是一所独立设置的公办全日制专科层次普通高等学校,2015年经江苏省人民政府批准正式设立,由江苏省人民政府举办,隶属于江苏省住房和城乡建设厅,受江苏省教育厅业务指导和管理,主要担负为城乡建设行业培养培训高素质技术技能人才的任务。
学院位于长三角经济带苏锡常版块核心城市——龙城常州,建有全国一流水平的绿色校园,占地面积810余亩,总建筑面积近29万平方米。学院集三年制高职、五年制高职、成人学历教育、在职职工培训和职业技能鉴定为一体,有全日制在校生9000余人。
学院坚持绿色发展理念,紧紧围绕服务建筑产业转型升级和乡村振兴战略,致力于培养具有绿色理念的建筑设计、施工和运营管理专业技术人才。在绿色建筑设计、生态景观规划、建筑信息技术、装配式建筑设计与施工、智能建造等专业领域急需引进一大批相关专业领域的博士、正高级职称的高层次人才。
学院曾荣获全国职业教育先进单位、全国职业学校职业指导工作先进学校、江苏省职业教育先进单位、江苏省文明单位、江苏省德育先进单位、江苏省职业院校技能大赛先进单位、江苏省高技能人才摇篮等多项荣誉称号。
二、相关待遇
引进类型
购房与安家补贴
科研启动费
租房待遇
(两年)
工资待遇
(含税金社保)
配偶
领军人才
80-100万
面议
0.5万元/月(限额内按实报销)
年薪制
80万以上
酌情安排
专业带头人
60-80万
文科20万,理工科30万
0.3万元/月
(限额内按实报销)
年薪制
60万以上
高水平人才
40-60万
文科10万,理工科20万
0.2万元/月
(限额内按实报销)
奖励性绩效享受副教授待遇,同时可申请特聘
/
青年博士人才
文科20-30万,理工科30-50万
文科5万
理工科10万
高技能人才
10-30万
/
可申请特聘
(1)具体待遇根据专业紧缺程度及业绩成果和水平实行一人一议;
(2)引进高层次人才符合《常州市"龙城英才计划"购房补贴申领管理办法(试行)》(常房发[2017]40号)和《关于加快在常高校引进高层次人才的实施办法》规定的,可同时享受常州市"龙城英才计划"相关资助政策。
三、需求专业及联系方式
序号
用人部门
是否进编
人才岗位
所需专业
年龄
学历学位及职称要求
联系方式
简历投递邮箱
1
土木工程学院
进编
研究型教师岗
土木工程
正高职称不超过50周岁;
博士不超过40周岁
博士研究生或相关专业正高级职称
陈老师
15195010528
450810358@qq.com
2
管理工程学院
进编
研究型教师岗
土木工程建造与管理;管理科学与工程;防灾减灾工程及防护专业等土木工程相关专业
何老师
0519-69872297
22929984@qq.com
3
设备工程学院
进编
专业教师岗
建筑环境与能源工程、建筑电气与智能化、物联网、大数据、云计算等相关专业
管老师
0519-69872216
89616986@qq.com
4
公用事业学院
进编
专业教师岗
园林工程技术、园林技术、风景园林设计
胡老师
0519-69872193
792764663@qq.com
5
建筑艺术学院
进编
专业教师岗
建筑装饰或者艺术设计专业
袁老师
0519-69872309
13961163008
540718826@qq.com
四、报名方式
有意应聘者,请按要求将简历材料投递至各岗位专用邮箱,邮件主题请以"姓名+性别+专业+学历+职称+现居住地省份+中国博士招聘网"命名。
简历材料内容如下:
(一)应聘者填写《江苏城乡建设职业学院高层次人才引进申报表》(见附件),并提供以下基本资料:本人简历;身份证;学历、学位证书(具有海外学历学位的留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的正式《国外学历学位认证书》);职称证书或聘书;重要社会兼职等材料复印件;
(二)提供能代表其学术水平的代表性成果。具体包括:论著目录(论文目录应包括作者排名、是否通讯作者、题目、期刊或会议名称;著作目录应包括作者、书名、出版社、出版日期和本人执笔内容)及论文被收录和引用的检索证明和主要代表性论著;主持完成的科研项目清单(包括项目名称、起止时间、研究内容、本人作用、项目来源和经费);重要获奖情况(包括奖项名称、级别、年度、本人排名和获奖证书);专利清单(包括专利名称、类别、专利权人姓名、专利获颁日期、专利技术转化情况、本人作用等)。
五、招聘政策咨询
联系电话:0519-69872268、0519-69872185
联系人:祝老师、殷老师
通讯地址:江苏省常州市钟楼区殷村职教园和裕路1号
邮政编码:213147
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