西安交通大学是国家教育部直属重点大学,为我国最早兴办的高等学府之一,是一所涵盖理、工、医、经济、管理、文、法、哲、教育和艺术等10个学科门类的综合性研究型大学。学校一直是国家重点建设的大学之一,是首批进入国家“211”和“985”工程建设的学校。2017年,在国家公布的“双一流”建设名单中,入选一流大学A类建设高校,力学、机械工程、材料科学与工程、动力工程及工程热物理、电气工程、信息与通信工程、管理科学与工程、工商管理等8个学科入选一流建设学科。
西安交通大学拥有院士等国家级人才400余名。现有28个国家级科研基地和132个省部级重点科研基地,重点科研基地数量位居全国高校前列。2000年至今,主持“973计划”项目21项,获批国家自然科学基金项目5843项,基础研究项目数和经费在全国高校位居前列,以第一完成单位获国家科学技术奖68项。
中国西部科技创新港以“国家使命担当、全球科教高地、服务陕西引擎、创新驱动平台、智慧学镇示范”为目标,主动探索21世纪现代大学与社会发展相融合的新模式、新形态和新经验。2019年9月创新港已投入使用,这里将集聚不少于3万人的科技创新创业人才,吸引不少于500家国内外知名企业在此设立研发中心、技术创新联盟,建成集“校区、园区、社区”三位一体的“智慧学镇”,打造新型国际化的世界一流人才发展体系,形成西部人才高地。
招聘公告
为了进一步促进我校学科发展,加强教师队伍建设,补充一批有创新能力和发展潜力的学术骨干和学术带头人,西安交通大学决定,以全新举措、优厚待遇面向海内外公开招聘教师。竭诚欢迎国内外优秀人才抓住机遇,选择西安交通大学为发展平台,在人生舞台上充分展现自身的价值与风采。现将招聘岗位及待遇公布如下。欢迎广大有志于教学、科研工作的优秀学者来校应聘。
一、招聘岗位及待遇
(一)领军学者:国家级杰出人才,身心健康,在国家著名大学、研究机构担任教授及相当职务,或承担国家科技任务、产生重要学术成果、学术水平和贡献突出。
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基本薪酬 |
其他收入 |
领军学者 |
60-80万/年 |
学院绩效分配+科研及社会服务收入 |
工作条件&
生活待遇 |
1.科研配套经费:根据需要提供 |
2.一次性安家费35万(税后) |
3.入住人才公寓或购买人才住房 |
4.子女享受优质的附属中小幼教育资源 |
(二)青年拔尖人才:具有博士学位,年龄一般不超过40周岁,身心健康,取得突出学术业绩,具备成为领军人才的潜质者。本计划设置“教授”和“特聘研究员”两类岗位,具体待遇为:
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基本薪酬 |
其他收入 |
教授 |
45万/年 |
学院绩效分配+科研及社会服务收入 |
特聘研究员 |
30万/年 |
工作条件&
生活待遇 |
1.科研配套经费:自然科学类200万以上、人文社会科学类50万以上 |
2.一次性安家费35万(税后) |
3.入住人才公寓或购买人才住房 |
4.子女享受优质的附属中小幼教育资源 |
特别说明的是:国家“四青”获得者,或进入国家“四青”面试环节者,直接入选本计划“教授”岗位。部分学科优秀者可另获25万/年特别资助;特殊情况可面议。
(三)青年优秀人才:具有博士学位,年龄一般不超过32周岁,身心健康。已在相关领域取得明显业绩,在发表论文、主持(参与)科研项目或开展科技成果转化等方面表现出良好的学术发展潜力,研究方向符合“面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求”要求,具体待遇为:
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基本薪酬 |
其他收入 |
A类 |
30万/年 |
学院绩效分配+科研及社会服务收入 |
B、C类 |
16-20万/年 |
工作条件&
生活待遇 |
1.可申请学校“中央高校基本科研业务费”。职务晋升或入选“领军学者计划”“青年拔尖人才”后,学校按照相应岗位标准为其发放科研启动费、安家费 |
2.租住学校公寓或享受租房补贴1500元/月 |
3.按照国家有关规定享受社会保险和住房公积金 |
4.子女享受优质的附属中小幼教育资源 |
特别说明的是:入选国家“博士后创新人才支持计划”“博士后国际交流计划引进项目”者直接纳入A类管理。
中国博士后科学基金会和我校共同设立“中国西部海外博士后创新示范中心”引进项目,资助优秀外籍(境外)和海外留学博士从事博士后研究工作,入选者薪酬为20万/年。
(四)骨干教师
教授:具有博士学位,有较高的学术造诣,年龄一般不超过45周岁。具体待遇为:
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基本薪酬 |
其他收入 |
教授 |
28-36万/年 |
学院绩效分配+科研及社会服务收入 |
工作条件&
生活待遇 |
1.科研启动经费:自然科学类30万元,人文社科类12万 |
2.安家费:7-12万 |
3.租住学校公寓或享受租房补贴1000元/月 |
4.按照国家有关规定享受社会保险和住房公积金 |
5.子女享受优质的附属中小幼教育资源 |
副教授:具有博士学位,有两年及以上的工作经历;海外连续12个月及以上的学习、工作经历;在相关学术领域已有突出业绩;年龄不超过35周岁,人文社会科学类不超过40周岁。具体待遇为:
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基本薪酬 |
其他收入 |
副教授 |
22-28万/年 |
学院绩效分配+科研及社会服务收入 |
工作条件&
生活待遇 |
1.科研启动经费:自然科学类15万元,人文社科类6万 |
2.安家费:6万 |
3.租住学校公寓或享受租房补贴2000元/月 |
4.按照国家有关规定享受社会保险和住房公积金 |
5.子女享受优质的附属中小幼教育资源 |
特别说明的是:副教授实行准聘-长聘制度。准聘期为3年,准聘期满时聘期考核优秀者转为长期聘用;聘期考核未能达到优秀者,终止聘用。
二、联系方式
地址:中国陕西西安咸宁西路28号教学主楼E座15楼1506房间,西安交通大学人力资源部
邮编:710049
邮件标题注明:应聘某某岗位+本人姓名+中国博士招聘网。
领军学者招聘联系人:康老师
联系电话:86-29-82663561
青年拔尖人才招聘联系人:刘老师
联系电话:86-29-82663561
青年优秀才招聘联系人:徐老师
联系电话:86-29-82668267
教授、副教授联系人:魏老师
联系电话:86-29-82668363
各学院(部)联系方式
序号 |
学院(部)名称 |
联系人 |
Email |
1 |
理学院 |
曲老师 |
quzhe@xjtu.edu.cn |
2 |
数学学院 |
严老师 |
xjtumath@xjtu.edu.cn |
3 |
前沿院 |
熊老师 |
xtingting@xjtu.edu.cn |
4 |
机械学院 |
王老师 |
gsosme@xjtu.edu.cn |
5 |
电气学院 |
王老师 |
xywang@xjtu.edu.cn |
6 |
能动学院 |
李老师 |
lsp102@xjtu.edu.cn |
7 |
电信学部 |
计算机学院、信通学院、电子学院、自动化学院、人工智能学院、微电子学院、网安学院、软件学院 |
黄老师 |
huangwen@xjtu.edu.cn |
8 |
材料学院 |
何老师 |
hesiyao@xjtu.edu.cn |
9 |
人居学院 |
田老师 |
tianshuai@xjtu.edu.cn |
10 |
生命学院 |
马老师 |
slst@mail.xjtu.edu.cn |
11 |
航天学院 |
李老师 |
lihua0905@xjtu.edu.cn |
12 |
化工学院 |
蔡老师 |
caiyuanhan@xjtu.edu.cn |
13 |
医学部 |
基础医学院、公共卫生学院、药学院、法医学院、第一附属医院、第二附属医院、口腔医院、护理学系 |
王老师 |
rehgzhe@xjtu.edu.cn |
全球健康研究院 |
闫老师 |
ylihua@xjtu.edu.cn |
14 |
经金学院 |
张老师 |
jyjb@xjtu.edu.cn |
15 |
金禾中心 |
李老师 |
lirui123@xjtu.edu.cn |
16 |
管理学院 |
付老师 |
linny@xjtu.edu.cn |
17 |
公管学院 |
郁老师 |
yuqing1984@xjtu.edu.cn |
18 |
人文学院 |
张老师 |
rwbg@xjtu.edu.cn |
19 |
新媒体学院 |
范老师 |
fanxiaoying@xjtu.edu.cn |
20 |
马克思主义学院 |
高老师 |
mkszybg@xjtu.edu.cn |
21 |
法学院 |
张老师 |
zhangmeiping@xjtu.edu.cn |
22 |
外国语学院 |
马老师 |
winniemw@xjtu.edu.cn |
23 |
体育中心 |
单老师 |
zhshan123@xjtu.edu.cn | |