南昌职业大学是经教育部批准设置的一所全日制国家统招民办本科高校，是全国首批本科层次职业教育试点学校之一，是江西省一所综合性职业本科高校和由教育部学校规划建设发展中心授牌的产教融合职业本科课程改革实验学校。学校坐落在“物华天宝、人杰地灵”的历史文化名城——南昌市。在校生1.7万余人，馆藏图书248万册，其中纸质图书128万册，电子图书123万册，建有校内实验实训中心21个，校外实习实训基地120余个，组建了数字化校园网络，教学生活设施配套齐全，校园环境优美。
学校瞄准现代服务业、先进制造业、战略新兴产业和“互联网+”新业态，设有10个学院，开设职业本科专业20个、专科专业40个，形成了现代管理、现代信息技术、智能装配制造等专业群。
30多年来，为国家和社会发展培养了近10万名高素质技术技能人才，逐步形成了“产教融合、先期合作、工学结合、知行合一”的办学模式，取得了辉煌的办学成就，先后荣获江西省高校思想政治工作先进单位、江西省平安建设先进单位、江西省本级社会组织5A级单位等荣誉称号。
经过近30年的发展，南昌职业大学进入了发展的快车道。为打造区域一流本科职业院校，学校决定2022年斥资亿元面向海内外招聘高端人才，共创职教新辉煌。
一、人才类别及需求
（一）高层次人才
1.人才类别及条件
一类人才：国务院津贴获得者、国家高级人才、国家百千万人才工程人选、国家级教学名师、国家杰出青年科学基金项目获得者等学科专业领军人才或具有同等水平的国内外知名高校教授和知名企业首席科学家。
二类人才：国家海外引才计划青年学者、国家优秀青年科学基金获得者、中组部青年拔尖人才等"四青"人才；教育部新世纪优秀人才支持计划人选、井冈学者特聘教授、省政府特殊津贴人员、省级教学名师、新世纪百千万人才工程省级人选等省部级人才；中华技能大奖获得者、全国技术能手、国家级技能大师工作室领衔人、省首席技师、省级技能大师、省级（行业）技能大奖、技术能手获得者、洪城工匠等行业技能领军人才。
三类人才：博士。如在教学、科学研究、技术攻关等方面业绩特别优秀，或具有3年以上行业企业工作经历的，优先引进，待遇从优。
四类人才：高级职称人员（含工程、实验、研究、图书和行业企业具有同职级技术技能资格证）。如携带项目、技术或专利来校的，或在龙头知名企业任过高管及以上职务的，或具有10年以上行业企业工作经历的，优先引进，待遇从优。
2.专业需求
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学院 |
专业名称 |
计划数 |
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经济管理学院 |
财务管理、市场营销、物流管理、会计、旅游管理 |
15 |
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工程技术学院 |
机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、智能制造工程、工程造价、建筑与土木工程 |
15 |
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信息技术学院 |
电子商务、软件工程、网络工程、大数据工程 |
20 |
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人文学院 |
商务英语、对外汉语、法律 |
10 |
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体育学院 |
社会体育指导与管理、体育教育与训练 |
6 |
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卫生健康学院 |
医学、护理、中药学、食品 |
12 |
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艺术设计学院 |
艺术设计（环境设计/室内设计）、服装设计、环境设计、陶瓷艺术设计、视觉传达设计 |
15 |
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音乐舞蹈学院 |
舞蹈表演、音乐表演、播音与主持、广播电视与新媒体 |
12 |
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教育学院 |
学前教育、教育学、早期教育、高等教育 |
12 |
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马克思主义学院 |
马克思主义理论、党史、马克思主义哲学、思想政治教育、法学 |
15 |
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创新创业学院 |
电子商务、市场营销；创新创业与大学生就业指导 |
9 |
3.薪酬待遇
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人才类别 |
年薪（万元） |
安家费（万元） |
科研经费（万元） |
住房 |
|
一类人才 |
100以上 |
60 |
20-100 |
提供住房 |
|
二类人才 |
30-60 |
50 |
15-60 |
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三类人才 |
20-50 |
30-50 |
10-20 |
|
四类人才 |
14-40 |
面议 |
另外，学校优先安排符合条件的高层次人才担任教学科研或党政管理中层干部职务。同时，还可以提供：
（1）团队加盟提供科研研发工作室或实验室，匹配科研经费和生活补贴；
（2）解决配偶就业；
（3）符合入学条件的子女可享受优惠政策就读本校附属中学——南昌五中（江西省重点高中）；
（4）晋升教授、副教授不受职数限制；入职后视个人条件校内可聘为教授、副教授；
（5）报销来校考察往返车费；
（6）按政策缴纳“五险二金”；
（7）根据南昌市政府《关于支持大学毕业生和技能人才来昌留昌创业就业的实施意见》（洪发（2020）9号）（简称“南昌人才10条”），享受南昌市高层次人才引进落户和购房补贴博士共15万元；硕士共9万元。
（二）教师岗位
1．类别及条件
★专任教师
（1）高级职称（含工程、实验、研究系列以及行业企业同职级技术技能资格证）人员；
（2）研究生学历且有一年及以上本专业从业经验，取得行业企业中级及以上专业技术职务或同职级技术技能资格者优先；
（3）本科学历且具有三年及以上本专业从业经验，取得行业企业中级及以上专业技术职务或同职级技术技能资格者优先；
（4）应届毕业研究生，需具备较好的教学科研及动手能力；
（5）返聘退休教师：
①高校退休高级职称教师（含工程、实验、研究系列等）；
②企事业单位退休的高级职称、高管、技术骨干、高级技工。
③有行业企业工作经历或“双师型”教师优先聘用。
★兼职教师
具有本专业或相近专业较为丰富的行业企业工作经历人员；或具有高校教师资格证，有高校教育教学经验，熟悉职业教育的特点和教学规律的教师。
2.专业需求
|
学院 |
专业名称 |
计划数 |
备注 |
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经济管理学院 |
会计 |
6 |
|
财务管理 |
5 |
|
物流管理 |
4 |
|
市场营销 |
3 |
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旅游管理 |
3 |
|
人文学院 |
应用英语 |
5 |
|
公共英语 |
3 |
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中国语言文学 |
3 |
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法律 |
1 |
|
工程技术学院/中国安义铝合金门窗学院 |
建筑与土木工程 |
8 |
|
智能制造 |
8 |
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电气、智能控制 |
8 |
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自动化类专业（机器人方向） |
8 |
|
机械设计及制造专业 |
8 |
|
铸造、焊接、铣工、磨工、数控加工、注塑工，汽车类、土木类相关专业实训教师 |
10 |
|
门窗设计师 |
3 |
|
金属材料、门窗材料类相关专业 |
3 |
|
数学（工程数学）专业 |
4 |
|
物理专业 |
3 |
|
工程力学 |
3 |
|
信息技术学院 |
软件工程 |
13 |
|
网络工程 |
5 |
|
电子商务 |
6 |
|
体育学院/卫生健康学院 |
护理 |
5 |
可放宽至211优秀本科毕业生 |
|
药学（中药） |
1 |
|
社会体育 |
15 |
|
教育学院 |
教育基本原理（早期教育理论） |
2 |
|
美术 |
1 |
|
舞蹈 |
1 |
|
艺术教育 |
2 |
|
学前教育 |
6 |
|
音乐舞蹈学院 |
声乐 |
6 |
男中音、女民族唱法通俗唱法方向优先 |
|
钢琴 |
6 |
其中艺术指导1名（即兴能力强者优先） |
|
播音与主持 |
2 |
可放宽至优秀本科毕业生 |
|
视唱练耳 |
1 |
|
电声乐器 |
5 |
含古典吉他1人 |
|
广播电视与新媒体传播 |
2 |
|
舞蹈 |
6 |
民族民间舞、古典舞专业 |
|
中西器乐 |
5 |
二胡、竹笛、苼、琵琶、小提琴等 |
|
艺术设计学院 |
艺术设计（环境设计/室内设计） |
4 |
|
服装设计 |
3 |
|
环境设计 |
4 |
|
陶瓷艺术设计 |
1 |
|
视觉传达 |
1 |
|
马克思主义学院 |
马克思主义中国化 |
18 |
原则上要求中共党员（含预备党员） |
|
中共党史 |
3 |
|
马克思主义哲学 |
3 |
|
思想政治教育 |
3 |
|
创新创业学院 |
电子商务、市场营销等相关专业、创新创业与大学生就业指导教师、创业指导教师 |
5 |
|
教育科学研究院 |
心理学（心理咨询师）、职业技术教育学、学前教育 |
5 |
|
军事教研室 |
国防教育与军事基础知识等相关专业 |
2 |
中共党员，曾在部队或军事院校从事训练、管理或教学工作者优先 |
（三）辅导员岗
1.岗位条件
（1）具备做好学生思想政治工作的专业知识和能力；
（2）中共党员（含预备党员），硕士研究生；
（3）具有心理健康教育与咨询专业知识和能力，胜任思政课教学工作者优先。
2.专业需求
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学院 |
计划数 |
备注 |
|
经济管理学院 |
3 |
经管类相关专业优先 |
|
人文学院 |
2 |
文科类相关专业优先 |
|
工程技术学院/中国安义铝合金门窗学院 |
3 |
工科类相关专业优先 |
|
信息技术学院 |
3 |
理工科类相关专业优先 |
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体育学院/卫生健康学院 |
2 |
体育、护理学相关专业优先 |
|
音乐舞蹈学院/教育学院 |
2 |
音乐、教育类相关专业优先 |
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艺术设计学院 |
2 |
人文艺术类相关专业优先 |
（四）管理教辅岗
1.党务中层管理岗（6人）
|
部门 |
岗位名称 |
招聘条件 |
|
二级学院 |
党委（总支）书记3人 |
党龄3年以上，本科及以上学历，副高以上职称，具有高校党务工作（担任过中层以上领导职务的优先），或地方县级以上党务部门担任过主要领导职务；年龄不超过61周岁。 |
|
二级学院 |
党委副书记3人 |
党龄3年以上，研究生学历、硕士及以上学位，在高校从事过党务或辅导员工作，担任过二级学院中层管理职务；年龄不超过55周岁。 |
2.一般管理教辅岗（39人）
（一）具备做好管理或教学辅助工作的基本素质和和能力；
（二）硕士毕业生，少数岗位可适当放宽学历要求；
（三）中共党员（含预备党员），担任过主要学生干部，或具有与相关岗位匹配的专业技术技能证书者优先。
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部门 |
岗位名称 |
计划数 |
备注 |
|
经济管理学院 |
计算机管理员 |
2 |
计算机相关专业 |
|
信息技术学院 |
物联网实训中心管理员 |
2 |
计算机相关专业 |
|
电子商务和云计算机实训中心管理员 |
2 |
电子商务或计算机相关专业 |
|
音乐舞蹈学院 |
灯光音响师 |
1 |
音乐相关专业 |
|
继续教育与职业培训学院 |
干事 |
2 |
具有相关工作经验 |
|
创新创业学院 |
干事 |
2 |
组织能力强，有参加创业大赛经历优先 |
|
统战部 |
干事 |
1 |
中共党员，能熟练运用办公软件，具有较强的组织协调沟通以及文字写作表达能力熟练掌握电脑办公软件 |
|
宣传部 |
干事 |
1 |
中共党员，文科类专业，熟练掌握计算机办公软件，文字表达能力强，擅长摄影摄像、图片处理 |
|
校院两级党务工作 |
干事 |
5 |
中共党员；研究生学历、硕士及以上学位；具有较强的文字表达能力；年龄不超过40周岁。有高校党务工作经历的优先 |
|
校办公室 |
干事 |
2 |
能熟练完成办公室公文写作、草拟学校文件等以及文稿撰写任务；中共党员优先 |
|
团委 |
干事 |
2 |
中文、汉语言文学、艺术设计学、动漫设计、舞蹈等专业；中共党员，有团委工作经历，参加过挑战杯大赛等优先 |
|
人事处 |
干事 |
1 |
中共党员，能熟练运用办公软件，具有较强的组织协调沟通及文字写作表达能力 |
|
教务处 |
干事 |
1 |
文科专业优先，具有较好的组织协调、语言文字及现代办公能力 |
|
学工处（心理健康咨询中心） |
心理咨询师 |
4 |
心理学专业，取得心理咨询相关证书，3年以上相关工作经历者优先 |
|
国际交流与合作处 |
干事 |
1 |
专业不限，具有较强的组织协调、文字表达及现代办公能力 |
|
就业办 |
干事 |
2 |
企业管理、计算机、中文、人力资源、法律等相关专业优先 |
|
校友办 |
干事 |
1 |
文字功底扎实、熟悉计算机操作 |
|
基建处 |
技术员 |
1 |
本科及以上学历，土木工程专业，有相关工作经验者优先 |
|
现代教育技术中心 |
计算机管理员 |
2 |
具有行业相关资格证书优先 |
|
档案馆 |
管理员 |
2 |
计算机、图书情报、档案管理等相关专业。 |
|
图书馆 |
管理员 |
2 |
计算机、图书情报等相关专业。 |
（五）专任教师、辅导员、党政管理及教辅岗薪酬待遇
1.四类人才按照相关薪资待遇执行。其他岗位工资福利待遇按照学校有关政策执行。
2.中层管理岗年工资福利收入正高14-25万元，副高12-18万元。一般管理岗硕士毕业生或具有行业企业中级职称（含同职级技术技能证）人员年工资福利收入7-10万元。另外，专职思政课教师及辅导员享受岗位津贴；辅导员享受带生津贴；辅导员或管理岗人员可兼课享受课时费。
3.按政策缴纳“五险二金”，提供住宿。
4.符合入学条件的子女可享受优惠政策就读本校附属中学——南昌五中（江西省重点高中）。
5.根据南昌市政府《关于支持大学毕业生和技能人才来昌留昌创业就业的实施意见》（洪发（2020）9号）（简称“南昌人才10条”），享受南昌市高层次人才引进落户和购房补贴硕士9万元。
6.退休返聘教师，正高级职称（含同职级技术技能证。下同）年收入12-15万元，副高级职称年收入9-12万元。
（六）招生办咨询宣传岗
1.招聘人数：
5人。
2.招聘条件
（1）年龄：25—40周岁男性。
（2）具有专科、本科及以上学历，有两年以上高校招生宣传工作经验者优先。
3.岗位要求
（1）热爱教育事业、热爱学生，有愿为教育事业付出和奉献的精神。
（2）责任心强，学习能力强，能吃苦耐劳，有较强的语言表达和沟通能力。
（3）有团队精神和较强的的组织纪律性，服从学校统筹安排和管理。
（4）能接受学校外派出差进行招生宣传工作。
4.薪资待遇
（1）底薪+绩效+年终奖；
（2）学校购买“五险二金”，全年综合工资收入15万以上；
（3）每年提供3次及以上外出学习机会，多次内部系统学习培训。
二、应聘程序
（一）应聘一、二、三、四类高层次人才的，请下载填写南昌职业大学应聘岗位申请表（见附件）附简历及学历学位、职称和业绩证明材料打包发送至相关学院邮箱。邮件标题注明：应聘*类人才+专业+本人姓名+学历+毕业学校+博士招聘网。例：三类人才+土木工程+李四+博士+XX大学+博士招聘网。
（二）应聘其他岗位的，请下载填写南昌职业大学应聘岗位申请表（见附件）及学历学位等证明材料打包根据岗位发送至下方指定邮箱。邮件标题注明：应聘学院（部门）+岗位+本人姓名+所学专业+学历学位+毕业学校+博士招聘网，或应聘岗位+本人姓名+学历学位+职称+博士招聘网。例：宣传部+干事+张三+会计学+硕士研究生+XX大学+博士招聘网。人事处会同相关学院筛查简历后，由人事处或相关学院组织试讲或面试，择优录用。
三、联系方式
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高层次人才、教师岗 |
艺术设计学院 |
ysxy@nczydx.onaliyun.com |
刘老师13687088698
肖老师13732975726 |
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信息技术学院 |
xxxy@nczydx.onaliyun.com |
刘老师13170888919
朱老师13500420601 |
|
人文学院 |
rwxy@nczydx.onaliyun.com |
张老师13970047037
姚老师13362454599 |
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体育卫生健康学院 |
twxy@nczydx.onaliyun.com |
何老师18697912340
吴老师15070965328 |
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工程技术学院 |
gcxy@nczydx.onaliyun.com |
李老师18720900572
赖老师19979016778 |
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经济管理学院 |
jgxy@nczydx.onaliyun.com |
谢老师15797951978
程老师18702647067 |
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音乐舞蹈（教育）学院 |
yjxy@nczydx.onaliyun.com |
韦老师18720900720
解老师13607001979 |
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创新创业学院 |
ckxy@nczydx.onaliyun.com |
刘老师18779864808 |
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马克思主义学院 |
mksx@nczydx.onaliyun.com |
陈老师18389578836
张老师15879159850 |
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辅导员岗 |
学生工作处 |
xgc@nczydx.onaliyun.com |
张老师15070965922 |
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管理及其他岗位 |
人事处 |
ncxyrsc@126.com |
徐老师18720900798
孙老师15170014161
熊老师13097287266 |
人事处联系电话：0791—83439419、0791—83439769、0791—83439819、0791—83439196
学校地址：江西省南昌市安义风凰开发区南昌职业大学
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