每个类别招聘人数：1-2名
应聘时间：2019年3月起，招满为止
一、研究方向或工作职责
博士后研究方向：
1）血液干细胞损伤反应或者体外扩增
2）肿瘤耐药机制
科研助理工作职责：
1）参与实验室日常管理，耗材试剂订购等；
2）负责实验室日常财务报销和管理。
3）负责科研项目的财务核算和汇报。
技术员工作职责：
1）参与实验室日常管理，试剂耗材订购等；
2）参与一些日常的分子生物学、细胞生物学、动物遗传学或生物信息学实验分析。
3）参与项目课题研究。
二、应聘条件
博士后：
1）申请者应有博士学位和学历，具备分子生物学、细胞生物学、遗传学、或医学方面的坚实科研背景；
2）申请者有干细胞或肿瘤相关研究经验，发表过较高水平的SCI学术论文优先考虑；
3）申请者应具备较强的独立科研能力、进取心和良好的敬业精神；
4）申请者应具备较好的英语写作和表达能力。
科研助理和技术员：
1）科研助理：会计、经济、数学或生物专科及以上学历。具备一年以上会计、财务、审计经验者，优先考虑并可降低学历和英语要求。
技术员：生物、医学本科及以上学历。具备一年以上肿瘤或者干细胞研究、流式分析仪操作，或小鼠饲养经验者，优先考虑并可降低学历和英语要求。
2）学业成绩优异,英语四级450以上。能阅读操作流程及英语设备说明书。
3）较强的学习能力，能独立完成日常工作或者常规实验。并且有一定的计算机操作能力。
4）能长期稳定的工作，工作细心主动和责任心强，有恒心。
5）组织纪律性强，容易沟通，具有团队合作精神。
三、工作待遇
博士后：提供强竞争力的工资待遇（年薪22-30万人民币）以及浙江大学统一的其他福利待遇（具体情况参见浙江大学博士后申请相关网页）。
技术员和科研助理：劳动合同制，待遇面议。
四、申请材料
技术员和科研助理申请人需提交个人简历和求职信。博士后申请人还需要3个推荐人的联系方式。
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