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因工作需要，区域环境安全全国重点实验室招聘全职研究人员数名。
一、单位简介：
区域环境安全全国重点实验室（以下简称“实验室”）是根据科技部部署要求，在环境模拟与污染控制国家重点联合实验室基础上优化重组而成。实验室由清华大学牵头，联合中国科学院生态环境研究中心、北京大学、北京师范大学共同建设，具有深厚的历史积淀和雄厚的科研实力。
实验室立足国家区域环境安全战略需求，致力于开展应用基础研究。聚焦区域重大环境问题，充分发挥联合共建优势，系统开展前瞻性、战略性和应用性科技攻关，持续突破重大理论和技术瓶颈，为应对区域环境安全挑战提供系统性科技支撑，着力打造我国环境安全领域不可替代的战略科技力量。
实验室主要研究方向为：
1.区域环境变化及驱动机制
2.区域多介质复合污染协同控制
3.区域生态风险阻控与完整性恢复
4.区域环境系统模拟与智慧管控。
为进一步促进学科发展，提升国际一流学科建设水平，实验室现面向海内外公开招聘优秀人才。
二、岗位信息
招聘岗位1：区域环境变化及驱动机制中级研究岗（招4人）
所需专业:环境科学、环境工程等相关专业
1）任职要求：
1、学历要求硕士研究生或博士研究生学历及以上，并且工作年限要求2年以
上。
2、对于在校期间具有突出表现的应届博士毕业生，可以适当放宽工作经历要求。
3、研究方向符合团队岗位需求，具有一定的学术水平、研究能力和发展潜力。
4、热爱科学研究事业，身体健康，具有良好的学术道德和团队精神。
2）岗位描述：
1.参与区域环境变化及驱动机制技术开发、技术改进和技术验证工作
2.参与团队研发与实验条件建设工作
3.参与研发的项目申请与推进
4.配合开展科研成果转化应用，协助完成项目阶段性总结报告
5.参与团队研究生培养
6.参与国重公众服务工作
7.领导交办的其它工作
招聘岗位2：区域多介质复合污染协同控制中级研究岗（招4人）
所需专业:环境科学、环境工程等相关专业
1）任职要求：
1、学历要求硕士研究生或博士研究生学历及以上，并且工作年限要求2年以上。
2、对于在校期间具有突出表现的应届博士毕业生，可以适当放宽工作经历要求。
3、研究方向符合团队岗位需求，具有一定的学术水平、研究能力和发展潜力。
4、热爱科学研究事业，身体健康，具有良好的学术道德和团队精神。
2）岗位描述：
1.参与区域多介质复合污染协同控制技术开发、技术改进和技术验证工作
2.参与团队研发与实验条件建设工作
3.参与研发的项目申请与推进
4.配合开展科研成果转化应用，协助完成项目阶段性总结报告
5.参与团队研究生培养
6.参与国重公众服务工作
7.领导交办的其它工作
招聘岗位3：区域生态风险阻控与完整性恢复中级研究岗（招4人）
所需专业:环境科学、环境工程等相关专业
1）任职要求：
1、学历要求硕士研究生或博士研究生学历及以上，并且工作年限要求2年以上。
2、对于在校期间具有突出表现的应届博士毕业生，可以适当放宽工作经历要求。
3、研究方向符合团队岗位需求，具有一定的学术水平、研究能力和发展潜力。
4、热爱科学研究事业，身体健康，具有良好的学术道德和团队精神。
2）岗位描述：
1、参与区域生态风险阻控与完整性恢复技术开发、技术改进和技术验证工作
2、参与团队研发与实验条件建设工作
3、参与研发的项目申请与推进
4、配合开展科研成果转化应用，协助完成项目阶段性总结报告
5、参与团队研究生培养
6、参与国重公众服务工作
7、领导交办的其它工作
招聘岗位4：区域环境系统模拟与智慧管控中级研究岗（招4人）
所需专业:环境科学、环境工程等相关专业
1）任职要求：
1、学历要求硕士研究生或博士研究生学历及以上，并且工作年限要求2年以上。
2、对于在校期间具有突出表现的应届博士毕业生，可以适当放宽工作经历要求。
3、研究方向符合团队岗位需求，具有一定的学术水平、研究能力和发展潜力。
4、热爱科学研究事业，身体健康，具有良好的学术道德和团队精神。
2）岗位描述：
1、参与区域环境系统模拟与智慧管控技术开发、技术改进和技术验证工作
2、参与团队研发与实验条件建设工作
3、参与研发的项目申请与推进
4、配合开展科研成果转化应用，协助完成项目阶段性总结报告
5、参与团队研究生培养
6、参与国重公众服务工作
7、领导交办的其它工作
招聘岗位5：区域环境变化及驱动机制高级研究岗（招4人）
所需专业:环境科学、环境工程等相关专业
1）任职要求：
1、学历要求硕士研究生或博士研究生学历及以上，并且工作年限要求2年以上。
2、申请人具有较高学术水平，取得过具有较大影响力的学术成果；或技术研发有较大创新，得到国际国内权威认可。
3、在团队承担重大科技攻关项目、重大工程建设、重大技术研发推广等方面取得过较好成绩，在团队获得重要国际国内科技奖励、产生对产业技术发展具有重要影响力的成果等方面做出过重要贡献。
4、热爱科学研究事业，身体健康，具有良好的学术道德和团队精神。
2）岗位描述：
1、负责区域环境变化及驱动机制技术开发、技术改进和技术验证工作
2、负责团队研发与实验条件建设工作
3、负责研发的项目申请与推进
4、组织开展科研成果转化应用，协助完成项目阶段性总结报告
5、负责团队研究生培养
6、负责国重公众服务工作
7、领导交办的其它工作
招聘岗位6：区域多介质复合污染协同控制高级研究岗（招4人）
所需专业:环境科学、环境工程等相关专业
1）任职要求：
1、学历要求硕士研究生或博士研究生学历及以上，并且工作年限要求2年以上。
2、申请人具有较高学术水平，取得过具有较大影响力的学术成果；或技术研发有较大创新，得到国际国内权威认可。
3、在团队承担重大科技攻关项目、重大工程建设、重大技术研发推广等方面取得过较好成绩，在团队获得重要国际国内科技奖励、产生对产业技术发展具有重要影响力的成果等方面做出过重要贡献。
4、热爱科学研究事业，身体健康，具有良好的学术道德和团队精神。
2）岗位描述：
1、负责区域多介质复合污染协同控制技术开发、技术改进和技术验证工作
2、负责团队研发与实验条件建设工作
3、负责研发的项目申请与推进
4、组织开展科研成果转化应用，协助完成项目阶段性总结报告
5、负责团队研究生培养
6、负责国重公众服务工作
7、领导交办的其它工作
招聘岗位7：区域生态风险阻控与完整性恢复高级研究岗（招4人）
所需专业:环境科学、环境工程等相关专业
1）任职要求：
1、学历要求硕士研究生或博士研究生学历及以上，并且工作年限要求2年以上。
2、申请人具有较高学术水平，取得过具有较大影响力的学术成果；或技术研发有较大创新，得到国际国内权威认可。
3、在团队承担重大科技攻关项目、重大工程建设、重大技术研发推广等方面取得过较好成绩，在团队获得重要国际国内科技奖励、产生对产业技术发展具有重要影响力的成果等方面做出过重要贡献。
4、热爱科学研究事业，身体健康，具有良好的学术道德和团队精神。
2）岗位描述：
1、参与区域生态风险阻控与完整性恢复技术开发、技术改进和技术验证工作
2、参与团队研发与实验条件建设工作
3、参与研发的项目申请与推进
4、组织开展科研成果转化应用，协助完成项目阶段性总结报告
5、负责团队研究生培养
6、负责国重公众服务工作
7、领导交办的其它工作
招聘岗位8：区域环境系统模拟与智慧管控高级研究岗（招4人）
所需专业:环境科学、环境工程等相关专业
1）任职要求：
1、学历要求硕士研究生或博士研究生学历及以上，并且工作年限要求2年以上。
2、申请人具有较高学术水平，取得过具有较大影响力的学术成果；或技术研发有较大创新，得到国际国内权威认可。
3、在团队承担重大科技攻关项目、重大工程建设、重大技术研发推广等方面取得过较好成绩，在团队获得重要国际国内科技奖励、产生对产业技术发展具有重要影响力的成果等方面做出过重要贡献。
4、热爱科学研究事业，身体健康，具有良好的学术道德和团队精神。
2）岗位描述：
1、负责区域环境系统模拟与智慧管控技术开发、技术改进和技术验证工作
2、负责团队研发与实验条件建设工作
3、负责研发的项目申请与推进
4、组织开展科研成果转化应用，协助完成项目阶段性总结报告
5、负责团队研究生培养
6、负责国重公众服务工作
7、领导交办的其它工作
三、应聘方式：
此招聘启事长期有效
联系人及联系方式：
联系人：李老师
电子邮箱：libaiyang@tsinghua.edu.cn
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
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