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招聘职位
年薪50-100万|京东集团博士管培生招聘火热进行中!
北京京东世纪贸易有限公司
  企业简介 招聘职位 年薪50-100万|京东  
 招聘职位: 年薪50-100万|京东集团博士管培生招聘火热进行中!
职位类型: 校园招聘 薪金待遇: 面议
招聘部门: 单位内部 招聘人数: 50人
发布日期: 2020/9/29 截止日期: 2020/12/29
工作地区: 北京大兴 现所在地: 不限
学历要求: 博士 工作年限: 不限
年龄要求: 不限 性别要求: 不限
北京京东世纪贸易有限公司招聘年薪50-100万|京东集团博士管培生招聘火热进行中!职位描述:
年薪50-100万
项目介绍:为了实现未来商业模式的颠覆,成为行业内以技术驱动为商业应用的解决方案专家,京东从2016年开始启动“技术博士管培生项目”,群体简称DMT(Doctor Management Trainee)。旨在甄选国内外顶尖院校在技术领域的优秀博士毕业生,通过商业场景输入、专向领域轮岗、全球技术交流等一系列发展举措,加速培养在技术革新领域中的攻坚者、转化者、引领者。

招聘方向
技术类:机器学习、计算机视觉、自然语言处理、语音识别、语音合成、数据挖掘、信息检索、推荐系统、运筹学
岗位要求:面向群体为2020、2021年应届国内&海外院校博士及以上学位、专业为计算机科学、应用数学、电子工程、自动化、模式识别、人工智能、统计学、运筹学、决策科学、市场营销、物流、医药等相关专业,在某一个或多个领域有较深厚积累,在权威期刊,会议发表过论文或获过技术专业奖项。

项目亮点
DMT福利:薪酬无上限、优先解决户口、住房无忧、大咖一对一亲带;
业界大咖导师:匹配大咖导师进行一对一全程的技术辅导与个人职业发展指引;
专属定制轮岗:为你量身定制设计符合个人期望和研究方向的专业领域轮岗;
顶级大咖面对面:“走出去”参与顶级峰会、竞赛感受世界最前沿技术氛围;"请进来"与世界顶尖科学家分享、交流技术研究经验。

团队介绍
京东视觉研发部:
聚焦计算机视觉与多媒体领域的基础研究、产品研发与技术创新,并探索该领域技术在视频互联网、智能供应链、云计算等场景的应用。2018年至今,共发表或被接收的顶级学术论文84篇,并16次在国际竞赛中获得冠军。
京东机器学习部:
聚焦于机器学习、数据挖掘、推荐系统、AI安全 等领域的基础研究和技术创新。2018年至今, 团队已在NeurlPS、ICML、 KDD、ICLR等顶级国际学术会议发表论文数十篇,并获得一系列嘉奖。
京东智能人机交互部:
围绕自然语言处理、语音与声学、知识图谱、多轮智能对话等前沿技术领域开展引领性的人工智能基础研究。已经在国际顶级学术会议和期刊上发表论文50多篇,获得IEEE Signal Processing Society等 最佳论文,在有影响力的国际竞赛中获得多项冠军,同时承担多项国家重点研发计划。
京东2025实验室:
一个技术创新团队,在创新落地方面,基于5G、 物联网、云计算及边缘计算、大数据、人工智能、区块链、GIS等 关键技术与物流的深度融合,推动其探索研究、产品化打造、实现对内验证及对外赋能; 2025实验室已完成60余件相关技术发明专利,发布了20余项标准。
内推链接:https://www.wjx.top/jq/85191020.aspx
内推优势:如简历通过筛选,一周内安排面试,如有疑问可电话(18519269894)或微信(liangxiao06101)联系

  
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北京京东世纪贸易有限公司简介:
京东于2004年正式涉足电商领域,2019年,京东集团市场交易额超过2万亿元。2020年8月,京东集团第五次入榜《财富》全球500强,位列第102位,位居中国零售及互联网行业第一、全球互联网行业第三。 2014年5月,京东集团在美国纳斯达克证券交易所正式挂牌上市,是中国第一个成功赴美上市的大型综合型电商平台。2015年7月,京东凭借高成长性入选纳斯达克100指数和纳斯达克100平均加权指数。2020年6月,京东集团正式在香港联交所二次上市,募集资金约345.58亿港元,用于投资以供应链为基础的关键技术创新,以进一步提升用户体验及提高运营效率。 2019年全年,京东集团净收入达5769亿元,归属于普通股股东的净利润达122亿元,创历史最高纪录;研发投入达179亿元,跃升为中国企业中对技术投入最多的公司之一。 京东集团定位于“以供应链为基础的技术与服务企业”,目前业务已涉及零售、数字科技、物流、技术服务、健康、保险、产发、智联云和海外等领域,其中核心业务为零售、数字科技、物流、技术服务四大板块。 京东集团奉行客户为先、诚信、协作、感恩、拼搏、担当的价值观,以“技术为本,致力于更高效和可持续的世界”为使命,目标是成为全球最值得信赖的企业。

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